Dào to Inhouse (Inhouse training) là gì? Dào to Inhouse có nhng li ích nh nào? Vì sao dào to ti doanh nghip li v^o cùng hot trong nhng nam gn d^ay. H~ay cùng iEIT tìm hiu ngay nhé!

dánh casino online

Dào to Inhouse (hay còn gi là Inhouse Training – dào to ni b doanh nghip) là mt hình thc dào to do c^ong ty t t chc vi mc dích dào to nh^an viên ca mình v các k nang, kin thc và k nang làm vic cn thit d hot dng hiu qu.

Hình thc dào to này thng dc thc hin bi các nhà t chc ni b ca c^ong ty, trong dó có các ging viên và các chuyên gia có kinh nghim trong l~inh vc ca h.

Hin nay dào to Inhouse thng có 02 xu hng: Mt là doanh nghip t t chc dào to ni b doanh nghip, hai là s dng các dch v dào to doanh nghip bên ngoài.

Di vi dch v dào to doanh nghip (inhouse) bên ngoài, dch v dc cung cp bi các c^ong ty d cung cp các khóa hc và ging dy trc tip ti c s ca h. Khóa hc bao gm các ch d nh qun tr, k nang c^ong vic, các nguyên tc ca l~anh do, các k nang giao tip, các k nang ph^an tích, và nhiu hn na.

Khóa hc dc thit k d phù hp vi nhu cu c th ca các doanh nghip, và có th dc diu chnh theo nhu cu ca khách hàng. Khóa hc có th dc t chc ti c s ca khách hàng hoc ti mt trung t^am dào to.

2. S khác nhau gia Inhouse Training và Public Training (dào to Inhouse và dào to Public)

In-house training là mt loi dào to ni b, dc t chc trong c^ong ty hoc ti van phòng ca c^ong ty. Nó dc t chc cho nh^an viên ca c^ong ty và thng dc diu chnh theo nhu cu da trên tình hình thc t ca c^ong ty.

Public training là mt loi dào to c^ong cng, dc t chc bi các t chc dào to hoc các chuyên gia trong l~inh vc dào to. Hình thc này dc t chc cho tt c mi ngi và thng dc t chc ti các trung t^am dào to hoc trong các s kin c^ong cng.

Mt s khác bit chính gia in-house training và public training bao gm:

• Di tng tham gia: In-house training ch dành cho nh^an viên ca c^ong ty, trong khi public training dành cho mi ngi trong c^ong chúng.
• Ni dung dào to: In-house training có th diu chnh ni dung dào to theo nhu cu ca c^ong ty, trong khi public training thng có ni dung chung và dc áp dng cho tt c ngi tham gia.
• Da dim: In-house training thng t chc ti van phòng ca c^ong ty hoc ti mt da dim khác do c^ong ty chn, trong khi public training t chc ti da dim ca ngi hoc trung t^am ging dy.

3. Vì sao dào to Inhouse li quan trng?

Dào to inhouse là mt phng pháp hc tp trong ni b ca mt t chc, trong dó các nh^an viên dc dào to trong các c^ong vic c th ca h trong c^ong ty.

Hình thc dào to này có nhiu li ích nh giúp các nh^an viên hiu r~o hn v các chc nang, nhim v và các yêu cu ca c^ong vic ca h, giúp h n^ang cao nang lc ca h trong c^ong vic, ci thin tính chính xác ca c^ong vic, giúp các nh^an viên ci thin hiu sut làm vic ca h và giúp t chc ti u hóa nh^an lc ca mình.

Di d^ay là 05 li ích mà iEIT tng kt li trong dào to Inhouse:

1. Tit kim chi phí: Dào to inhouse giúp doanh nghip tit kim chi phí vì kh^ong cn phi chi tr cho các ging viên bên ngoài.

2. Dm bo cht lng: Dào to inhouse cho phép doanh nghip kim soát cht lng ca các khóa hc, dng thi dm bo rng các nh^an viên dc hun luyn theo các tiêu chun ca doanh nghip.

3. Tng tác: Dào to inhouse giúp tang s tng tác gia các nh^an viên, dng thi to c hi cho các nh^an viên tho lun và trao di 'y tng v các vn d liên quan dn doanh nghip.

4. Tp trung: Dào to inhouse giúp doanh nghip tp trung vào các mc tiêu c th ca doanh nghip.

5. N^ang cao hiu qu: Dào to inhouse giúp n^ang cao hiu qu làm vic ca nh^an viên, dng thi giúp doanh nghip ti u hóa c^ong vic ca mình.

>> Tham kho ngay: D`AO TO INHOUSE

4. Vì sao nên thuê ngoài dch v dào to doanh nghip (dào to inhouse)?

C^au hi này dc tr li trong rt nhiu bài vit v các l'y do doanh nghip tht bi khi t dào to ni b.

Mt s l'y do chính bao gm:

1. Tit kim thi gian và c^ong sc: Dào to in-house có th mt rt nhiu thi gian và c^ong sc d t chc và thc hin, dc bit nu c^ong ty kh^ong có ngun lc hoc kinh nghim trong vic t chc dào to. Thuê mt t chc dào to ngoài có th giúp tit kim thi gian và c^ong sc cho c^ong ty.
2. Ngun lc và kinh nghim: Các t chc dào to ngoài thng có ngun lc và kinh nghim rng r~ai trong vic t chc và thc hin các chng trình dào to in-house, có th giúp dm bo cht lng và hiu qu ca dào to.
3. Da dng hóa ni dung dào to: Các t chc dào to ngoài có th cung cp nhiu loi chng trình dào to khác nhau và có th diu chnh ni dung dào to theo nhu cu ca c^ong ty. Diu này có th giúp c^ong ty da dng hóa ni dung dào to cho nh^an viên.
4. Tit kim chi phí và thi gian: Khi bn d kin t x^ay dng chng trình dào to inhouse, có th bn s mt rt nhiu chi phí do kh^ong có kinh nghim x^ay dng chng trình, kh^ong bit kho sát tình hình thc t, kh^ong bit ph^an b thi lng kin thc hc…

Chính vì vy, vic thuê ngoài dch v inhouse training s giúp doanh nghip dt dc nhiu li ích dáng k c~ung nh tránh vic tht bi khi t dào to ni b doanh nghip.

Ngoài ra, nhng li ích ca vic thuê ngoài dch v dào to inhouse có th k dn nh sau:

1. Tang cng hiu qu ca nh^an viên: Dch v dào to doanh nghip có th giúp nh^an viên ca bn tang cng hiu qu c^ong vic ca h bng cách cung cp cho h kin thc cn thit và k nang cn thit d h có th hoàn thành c^ong vic ca h hiu qu hn.

2. Giúp doanh nghip ca bn dt dc mc tiêu ca h: Dch v dào to doanh nghip có th giúp doanh nghip ca bn dt dc mc tiêu ca h bng cách giúp h dào to nh^an viên ca h v các k nang và kin thc cn thit d h có th hoàn thành c^ong vic ca h hiu qu hn.

3. Gim chi phí: Thuê dch v dào to doanh nghip có th giúp bn gim chi phí bng cách gim s lng thi gian và ngun lc cn thit d dào to nh^an viên ca bn.

4. S uy tín và chuyên nghip: Nhng dn v dào to doanh nghip bên ngoài thng có nhiu kinh nghim trong vic trin khai dy hc doanh nghip. H có chuyên m^on trong l~inh vc dào to vì vy mi ni dung và quy trình s dc thc hin mt cách chn chu nht có th.

>> Tham kho thêm: Mini MBA là gì? Hc Mini MBA d^au tt

5. Quy trình dào to inhouse (inhouse training)

Quy trình dào to inhouse ti Vin Dào to và T vn doanh nghip – Trng Di hc Ngoi thng gm 06 bc nh sau

1. Xác dnh mc tiêu dào to: Xác dnh các mc tiêu dào to c th mà doanh nghip mun dt dc th^ong qua khóa hc inhouse.

2. To ra ni dung dào to: X^ay dng các ch d chính (module) trong chng trình dào to, ni dung dào to dc x^ay dng da trên tình hình thc t và nguyn vng phía doanh nghip.

3. X^ay dng mt k hoch dào to: X^ay dng Timeline dào to chi tit và thng nht vi doanh nghip, sao cho phù hp nht vi thi gian hai bên.

4. Chn la ging viên: Chn ging viên phù hp d ging dy, 100% ging viên ti iEIT du là ging viên t Di hc Ngoi thng hoc là l~anh do cp cao ti các doanh nghip ln.

5. Thc hin dào to: Bt du trin khai dào to inhouse ti doanh nghip hoc ti Trng Di hc Ngoi thng.

6. Nghim thu và kim tra sau dào to: Sau quá trình dào to, phía iEIT s t chc nghim thu và do lng mc d hiu qu sau dào to. Sau dó, chúng t^oi s thng kê li và bàn giao cho doanh nghip d nghim thu.

Trong cui bài vit, chúng ta d~a tìm hiu v dch v dào to in-house và các l'y do ti sao c^ong ty có th mun thuê ngoài dch v dào to này. Chúng ta c~ung d~a so sánh dch v dào to in-house vi dch v dào to c^ong cng và d~a nhn thy rng có mt s khác bit quan trng gia hai dch v này.

Dch v dào to in-house có th là mt la chn tt cho c^ong ty nu h có nhu cu dào to dc bit hoc mun tit kim thi gian và c^ong sc trong vic t chc và thc hin dào to. Tuy nhiên, c^ong ty c~ung nên c^an nhc các li ích ca dch v dào to c^ong cng, chng hn nh kh nang da dng hóa ni dung dào to và tit kim chi phí, trc khi quyt dnh s dng dch v dào to in-house.

Dang k'y ngay ti d^ay d nhn dc t vn v các khóa dào to doanh nghip ca iEIT nhé:

DANG K'Y NGAY